「働き方改革」、「女性活躍推進」に関するコンサルテーション・研修など行っております。
講演など各種イベントへの登壇も行っておりますのでお気軽にご相談下さい。

働き方改革コンサルティング・研修

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女性活躍推進コンサルティング・研修

政府が「女性活躍推進」の旗を振り始めて2018年で早5年になります。女性の育成や両立支援に取り組む企業は増えたものの、活躍しやすい環境が整ったとの実感を持つ女性はまだまだ少数派です。

●働きたくても働けない女性は約300万人
●第一子出産を機に6割の女性が離職
●育児後に再就職する際は6割近くが非正規雇用
●女性の管理職は1割程度と、国際的に見ても低い水準文

いま企業がやるべきことは、女性が家庭と仕事を両立させ、自分のキャリアを考えられる職場環境を整えることではないでしょうか。

ライフキャリア・シナジーLabが行う女性活躍研修は、企業が女性活躍を推進するうえで必要な女性や管理職の意識改革を行う研修です。女性社員が自らのキャリアを棚卸しし、Lifeも含めポジティブにネクストキャリアを描く働くお手伝いをいたします。研修のみならず、人材の成長支援と企業の女性活用を支援すべく女性活躍推進コンサルティングについても実施しております。

■女性活躍推進コンサルティング・研修一覧

  • U28 若手女性社員向け研修
  • 管理職育成研修
  • 育児と仕事を両立!復職社員向け研修
  • 価値観タイプ別コミュニケーション研修(働くモチベーションアップ研修)
  • 経営層・人事部向け/不妊治療(妊活)と仕事の両立研修
  • 社員の不妊離職を防ぐ妊活と仕事の両立サポート

コンサルティングの一般的な流れ

*基本的にオーダーメイドのコンサルティングとなりますので基本プランはご用意しておりません。貴社の状況をしっかりとヒアリングし課題を明確にし、それに合わせた臨機応変なアプローチで進めていきます。

*コンサルティングを受けた直後にだけ一時的な効果が現れるのではなく、クライアント自らが働き方を改革してその後も自走し続けることができるように、ノウハウと実績を最大限に活かしていきます。